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  • 微信支付宝食堂收费系统

    联机消费即实时消费,消费刷卡机和卡片都是不存储信息的,所有的卡片信息跟消费数据都实时地保存到服务器后台,这就要求使用的地方有较高的要求,不能断网,一旦出现断网,机器就不能刷卡消费,实时的消费机优点有数据实时上传、有新增加的机器不用二次挂失,不用担心卡片未挂失到而造成损失,数据实时传输,不会出现数据丢失的烦恼。 客户也可以把软件服务器安置到云服务器上,联机消费机连上外网,机

    2019-10-08 administrator

  • 人事系统软件有哪些功能

    在我国经济不断飞速发展的今天,我国涌现了越来越多的企业,也有越来越多的企业发展十分迅速。但是随着公司的发展,人员数量增加,职能关系变得复杂导致了公司内部管理工作量增加。这个时候人事系统软件便派上了用场,能够帮助企业更好的进行管理,那么人事管理系统有哪些作用呢? 第一,人事系统软件能够帮助企业建立人员管理框架。有了明确的人员管理框架之后,企业可以对职级、薪资和岗位等等方面进行合理的管理,让人

    2019-10-07 administrator

  • 人事系统选型的几个重要标准

    1、降低企业人力资源成本,提高人均产值企业巨大的开支有两笔,一个是生产资源的消耗,另一个就是人员成本,通过人力资源管理系统的计算与控制,在岗位规划,工作量分析,人员定编,人力成本的调查、规划、预算、审核,让人力成本更合理,大限度地发挥现有员工人均产出能力,简化不必要的中间层管理,节省了管理开支。通常一套优秀的人力资源管理软件,可以降低人力资源成本5%以上,如果一年的人员成本是1000万的话,每年可

    2019-09-30 administrator

  • 扫码食堂消费,二维码消费机,微信,支付宝消费系统

    本消费系统是一套功能强大,运行稳定,操作简单方便,用户界面美观,轻松统计数据的感应卡消费软件。利用最新的SQL SERVER技术,采用B/S结构,使用树形节点功能设计开发出这套成熟的消费系统。让操作人员工作起来更方便,更轻松。(1)、大型SQL数据库网络版软件,可任意安装多个操作终端,一个管理员用户,同时可分发多个操作员,管理员可随意限制和更改各操作员的权限。(2)、数据实时交换联机消费,数据直接

    2019-09-29 administrator

  • 考勤系统功能介绍

    人事考勤管理系统主要包括:参数设置、设备管理、人员管理、日常操作、报表查询五个模块。具有灵活的考勤规则设置、强大的排班功能、丰富的报表数据,可以分别满足大中型、小型企事业单位的需要。考勤管理系统能够实现考勤功能,提供多用户监控和声音报警功能。考勤功能指对企、事业单位员工的上、下班刷卡情况进行统计,能够最终得到上、下班出勤信息、缺勤信息、请假、加班等信息。本产品能够同时对多个人员的刷卡情况进行监控,

    2019-09-25 administrator

  • 人力资源一卡通系统功能模块

    1、人事管理: 部门设置:设置公司部门的层次结构,部门下可包括子部门 人事设置:初始设置岗位、文化程度、职称以及员工类型等 资料导入:可以将已有的人员资料导入到系统中,不需手工输入 人事档案:管理人员的详细资料,包括基本资料、工资资料和联络资料等 定义项目:可以增加人员资料的项目 人事查询:查询人员的资料,查询条件可自由组合 证卡输出:设置证卡的格式,设置公司的标识等

    2019-09-24 administrator

  • 人力资源一卡通系统特色

    1、考勤免排班功能: 考勤管理核心是排班,手工排班需要耗费大量的时间,本系统完全解决排班的问题,利用系统的智能识别功能,不需要排班,可以根据刷卡自动识别出勤班别,准确无误。不管是两班倒、三班到,还是跨日的班别,都可以准确识别。2、薪资计算公式任意设置: 所有薪资项目的计算方法,完全由用户自定义,公式设置简单易懂,灵活方便。公式设置中可以任意调用人员资料、考勤资料、就餐数据、工资数据等,支持

    2019-09-24 administrator

  • 人力资源系统介绍

    集系统设定、组织体系、员工管理、总务管理、物品管理、考勤管理、福利管理和薪资管理八大模块于一体,以强大而灵活的系统功能而着称,充分适应于各种工厂、公司、酒店等大中型企业单位的管理需求

    2019-09-23 administrator

  • 人力资源管理报表

    提供各种分析对比图表,一目了然,辅助管理对中高阶管理人员来讲,可能最关心的是某部门或企业的整体情况,而不是非常细节性的东西,这就需要我们把资料进行汇总分析并以最清晰、最直观的形式表现出来,一目了然,真正起到辅助管理的作用。图表是完成这一任务最好、最有效的工具。人事管理中提供有各年龄段员工人数对比分析、员工资历、员工学历、性别比例、离职原因分析等图表,一看就可以对企业整体的人力资源状况有

    2019-09-21 administrator

  • 人力资源管理系统班制设置

    “人力资源管理系统”系统可以处理各种各样的班制: 正常的班制 各种复杂的倒班班制 加班分时间段统计的班制 打卡时间点不固定但两个打卡点间的时间固定的班制 跨零点的班制(比如在零点的上下班的情况和跨夜班的情况) 一个月里每天都上不同班制的情况“人力资源管理系统”系统提供给用户的排班方式有很多种,可以按工号排、按部门排、按选定员工成批排,对较有规律的倒班用户只用给出

    2019-09-20 administrator